TILL DIG SOM ARBETSSÖKANDE

Här kommer ett erbjudande till dig som söker – eller kommer att söka – jobb men som inte i sitt CV kan hänvisa till en akademisk examen eller till en yrkesutbildning. Vad du istället bygger din ansökan på är dig som person.
Det som då en arbetsgivare tittar på är hur du som person fungerar utifrån de önskemål som en arbetsgivare har. Det är i det sammanhanget som jag i höst kommer att erbjuda dig att utan kostnad få deltaga i en utbildning som syftar till att öka din ANSTÄLLNINGSBARHET”

De flesta arbetsgivare och rekryterare tittar inte längre på vilka teoretiska kunskaper(skolbetyg etc) som man har utan försöker få en uppfattning om personlighet och kompetenser som social och emotionell kompetens, etc.
Som en utgångspunkt för den utbildning jag erbjuder och som syftar till att öka din anställningsbarhet har jag definierat ”Anställningsbarhet” som:
”En persons förutsättningar att uppfylla kraven på arbetsmarknaden genom att fungera produktivt på en arbetsplats och bli en av ledning och arbetskamrater uppskattad medarbetare”.

För att ta reda på hur man bör vara för att uppfylla detta har jag under senaste året låtit arbetsgivare beskriva den ”ideale medarbetaren”.

Jag har sedan låtit göra mentala träningsprogram som syftar till att utveckla de egenskaper och kompetenser som ingår i arbetsgivarnas beskrivningar av den ”ideale medarbetaren”.

Jag startade den mentala träningen 1969 och arbetade fram de mentala träningsprogrammen i nära samarbete med elitidrotten (landslagen och OS- lagen på 70- och 80-talet) Efter det har mental träning sprítt sig till de flesta områden i samhället. Största området har dock varit kurser i Personlig utveckling, där människor har tränat sig till att fungera bättre (i skola, idrott, arbetsliv, relationer, etc) samtidigt som man mår bra och känner Arbetslust och Livsglädje

I denna utbildning som sker online och som pågår på deltid under 7 veckor (tidsåtgång endast 30-45 minuter per dag) får du tillfälle att utveckla många av de faktorer som tillskrivs den ”ideale medarbetaren)
Du får t.ex träna stresshantering för att både öka din stresstålighet och att vända negativ till positiv stress. Här ingår också träning i återhämtning, aktiv vila och förbättrad sömn (det sista är inte minst viktigt för både arbetsprestationer och för välmåendet.)

Ett annat område är en förbättring av självbilden, som då innefattar både självförtroende, självkänsla, självtillit och självrespekt. Inte minst viktig här är Självkänskan, där mentala träningen har visat sig vara den bästa metoden för att förändra den.

Mål, Målbilder, Målprogrammering och Motivation är ett annat område som ingår i utbildningen och det området är viktigt att kunna använda i både arbetet och i livet i stort. (Ansvar och befogenheter för måluppfyllelse kan då flyttas från chefen till dig som medarbetare)

I attityd- och Mentala tuffhets-träningen får du utveckla en optimistisk och positiv livssyn och samtidigt lära dig kunna använda problem och svårigheter för att bli ännu starkare som människa.

Andra delar som man får träna är ”Vänlighet” (flera studier har visat på hur uppskattat den ”egenskapen” är på en arbetsplats) och andra saker som har att göra med ”team-kompetens” och ökad samarbetsförmåga. Naturligtvis kommer en viktig del av träningen också att röra psykisk hälsa och
välbefinnande. Att känna livslust och livsglädje är lika viktigt på jobbet som på fritiden.

Sammanfattningsvis så kommer kursen att inte bara bli ett viktigt bidrag till din CV och öka dina möjligheter att få jobb (Vem vill inte anställa den ”ideale medarbetaren”) utan den ger dig också möjligheter att få ett ännu bättre liv där du både trivs och uppskattar dig själv och på samma sätt också trivs både på jobbet och med dina arbetskamrater (Under en vecka får du t.ex träna på att bli
en ”glädjespridare”, något som många arbetsgivare har velat se hos den ideale medarbetaren.)

Utbildningen i ökasd Anställningsbarhet blir en viktig och kanske t.o.m. avgörande del av ditt CV, speciellt nu när arbetsgivare talar om att negligera det ”personliga ansökningsbrevet” och bara gå på mer objektiva fakta.

Anmäl ditt intresse snarast för att vara säker på att du kommer med i studien.
Eftersom utbildningen är helt digital och onlinebaserad och dessutom kräver så
lite av din tid så kan du gå den var du än är och vad du än sysslar med för övrigt

VÄLKOMMEN MED!
Lars-Eric Uneståhl. Fil.Dr

Lars-eric@unestahl.com 070-6091973 www.unestahl.com